燕谈 - Powered by Discuz! Board

标题: 闲话科研 [打印本页]

作者: 九船城 时间: 2016-12-15 15:49 标题: 闲话科研

本帖最后由九船城于 2016-12-15 18:08 编辑

我读书不多，对科研是不懂的，可是，在高校工作，听过不少科研的故事。
女儿已经读大学，挑两个故事，说给她听。

第一个故事是老主任那听来的。老主任是部队退伍的。
解放初期，中国从苏联引进了军工技术，国内科研人员需要做技术消化自主生产工作。
有位年轻的部队科技工作者，利用业余时间，对苏式步话机进行了轻量化的改进。主要是苏式步话机话筒内的碳粉密度高、体积大、声音轻。改进后的步话机分量轻了近一半，声音也清晰了很多。全国逐步推广测试，部队反应很好。记功。
69年，中苏珍宝岛打仗。珍宝岛，是黑龙江支流乌苏里江上的小岛，中国最北方了。中国国土只有很小很小一部分在亚寒带，珍宝岛就在这片区域附近。翻翻地图，前苏联绝大部分地区都在亚寒带。
作战部队反应，改进后的步话机，经常失灵，通讯中断，部队损失惨重。调查：对着步话机喊话的过程中，嘴巴中喷出的水汽被话筒内的碳粉吸收，积聚到一定的量，加上低温，碳粉结块失去活性。结果：枪毙。

第二个故事是老爷子那听来。老爷子钢厂退休的。
过去，我们国家的钢厂炼钢工人，都是师傅带徒弟的模式培训出来的。在一线工作过的炼钢工人，因为工种特殊，可以提前到五十五岁就退休。八十年代末、九十年代初，社会上已经可以自己找到好工作了。年轻人中愿意做炼钢工人的很少，老工人又逐步退休，人员和技术上出现了断层。钢铁质量不稳定，并且逐步滑坡。到后来，甚至出现大量的废铁废钢。
那时的钢厂是央企，国家也很着急。厂领导换了几茬，钢铁的质量时好时坏，总趋势是越来越差。后来,换个懂技术的领导。
新领导来了就去了生产一线，看了一圈。既没开会提高工人的思想觉悟，也没发钱提高工人的积极主动。而是要供销科为钢炉购买安装了工业磅秤，要求技术科培训工人定量投料。一个星期，出钢质量就稳定了，不到一个月钢厂所有钢炉出钢质量都统一了。原来的投料用料斗，长期使用后已经极其不准确。
新领导是上海宝钢调过去的，当时的宝钢用的是最新的德国设备。老爷子所在的钢厂是五六十年代国家三线建设时期在内地建的钢厂。这个故事发生在上世纪九十年代。

还有些故事，网上能找到。
一八九几年时，洛克菲勒如何利用资本，标准化石油生产。可以参考罗胖的节目。
前铁道部长刘志军利用权力，发展中国高铁技术。百度关键字“刘志军”，“日本”，可以搜到一篇日本人写的网文。（可能是刘志军被判刑前，有人在网上假借日本人写的，为刘志军邀功谢罪的）
还有我们国家利用国际关系，引进前苏联“苏 27”战斗机生产技术。可以到网上搜索《日落共青城》的演义小说，有趣的。

2016.12.15

作者: 九船城 时间: 2016-12-15 15:52

听水笺说喜欢。
刚写好就传上来了，为了感谢水笺的喜欢。

作者: 水笺 时间: 2016-12-20 14:19

真喜欢．故事有二种以上背景衬托，令人唏嘘感叹，居然还懂制造工艺，我是工厂出来的，最知道产业工人是如何沦为一钱不值的

作者: 九船城 时间: 2016-12-21 09:53

本帖最后由九船城于 2016-12-21 09:57 编辑

第一个故事讲的是命运，第二个故事说的是眼界。
说不好道理，只能讲故事，见笑。

欢迎光临燕谈 (http://www.yantan.us/bbs/)